CORPORATE TRAINING

Seminario:

Tópicos de Historia del

Pensamiento Economico

Dirigido a aquellas personas que desean profundizar el origen y evolución del pensamiento económico yendo a las fuentes originales.

Departamento e-learning

Corporate Training puede armar su departamento de e-learning a la medida de las necesidades de su organización. Nuestra trayectoria de má 10 años en esta actividad, nos permite afirmar que podemos bajar sustancialmente los costos del armado y gestión de las plataformas tecnológicas educativas (Learning Management System) y el costo del desarrollo temático de los cursos y seminarios de capacitación ejecutiva.

Gestión del Liderazgo

Cuando la productividad, la competitividad y la eficiencia en una empresa no son consistentes con lo que sucede en el sector en el que se encuentra, ni en relación con los estándares de la economía misma, la empresa queda fuera del mercado. El equipo de trabajo requiere ser expuesto a un proceso de renovación de competencias y nuevos liderazgos. Creatividad, motivación, flexibilidad, trabajo en equipo y adaptación permamente son atributos esenciales para enfrentar el mundo real empresarial.

Law & Economics

Desde mediados del siglo XX la ciencia económica retomó su clásica relación con el derecho, comenzando a cubrir ese amplio campo que une a las dos ciencias. Estos desarrollos todavía se encuentran fuera de la enseñanza vigente tanto en las carreras de derecho como en las de economía.

El objetivo de este seminario es introducir a los participantes en toda la enorme riqueza conceptual y teórica que este enfoque del derecho brinda, con su particular aplicación a fallos judiciales, a la argumentación jurídica y a las políticas públicas.

Derecho Informático

El avance de las nuevas tecnologías ha modificado las prácticas habituales de comunicación intra e inter-empresa, la dinámica interna de trabajo, los servicios corporativos de exportación, la contratación de personal, la seguridad empresaria, la comercialización y las formas asociativas.

Este movimiento tecnológico está conformando, desde el punto de vista legal, el nuevo derecho informático como una disciplina que busca fijar reglas claras donde la tecnología al innovar ha generado incertidumbres normativas.

Universidad Corporativa

La Universidad Corporativa es una solución integral para organizaciones que buscan formar, profundizar y homogeneizar las competencias de su personal, ajustándoles a las necesidades de cada organización, posición y función. La Universidad Corporativa es la respuesta a las necesidades de esta nueva era, donde las empresas no pueden dejar de lado la evolución de la tecnología y adaptarse a los nuevos desafíos.